Поиск
♥Наши любимые домашние питомцы ♥

♥Наши любимые домашние питомцы ♥

Подписчики: 10 подписчиков
ID: 48265182

Блокировка:

Нет ограничений

Верификация:

Сообщество не верифицировано администрацией ВКонтакте

Видимость

открытое

Популярность:

У сообщества нет огня Прометея

Домен:

club48265182

Описание

Советы,ответы,опросы,информация и много другого.

Достойная пенсия в НПФ. Вам уже исполнилось 30, но вы еще не задумывались о накоплениях? Верите, что пенсия будет хорошей или Вам все равно. Не будьте наивными. Пенсионная система России балансирует на грани срыва
Людям, которым сейчас около 40 (рожденные после 1966 года), помимо базовой и страховой полагается еще и накопительная часть пенсии. Из 22% отчисляемых работодателем в Пенсионный фонд с заработной платы сотрудника, 6% идут в накопительную часть. Этими деньгами каждый человек может распоряжаться самостоятельно – во всяком случае, каждый сам решает, оставить ли свои накопления в распоряжении государства, отдать их ВЭБ3у или перевести их под управление негосударственному пенсионному фону (НПФ).

Достойная пенсия в НПФ

НПФ «Европейский пенсионный фонд» Курган. В 2002 года в России вышла пенсионная реформа и накопительная часть пенсии. Что это такое? - ежемесячно работодатель за своего работника платит государству Единый Социальный Налог (ЕСН) он в этом году равен 30% от рамера З/П. 4% идут на мед и соц страхование, а 26% в ПФРФ на нашу будущую с Вами пенсию. Т.е. наша пенсия формируется за счет работодателя. 26% в свою очередь делятся на 20% - государственная пенсия, которая состоит из базовой и страховой части и 6% - накопительная часть. Раньше, до 2002 года накопительной части не было, в стране существовала распределительная пенсионная система, смысл которой собрать налоги и выплатить всем действующим пенсионерам. И это система прекрасно работала, поскольку в советский период на 1 пенсионера работала 10-15 человек, а на данный момент на 1 пенсионера работает 1,3 человек. Государство объективно понимает, что не сможет выплачивать пенсионерам достойную пенсию.
Поэтому они обратились за опытом в европейские страны. Мы Все слышали что в Европе, люди при выходе на пенсию начинают путешествовать. Знаете почему? У них существует накопительная система, к которой мы и пришли в 2002 году, т.е. ввели накопительная часть.
У нас у каждого есть страховое пенсионное свидетельство, с индивидуальным счетом, на который как раз таки работодатель перечисляет 6%.
И так, в 2002 году провели ПР, ввели накопительную часть, а в 2003 году начили рассылать письма, в которых содержится обращение, о том что появилась накопительная часть, и которой необходимо заниматься. Т.е. нужно было заключить договор об обязательным пенсионным страхованием между негосударственным пенсионным фондом, поскольку именно они занимаются накопительной частью, занимаются её инвестированием и строго под контроль государству. Т.е., кто этого еще не сделал с 2002 г. накопительная часть остается в ПФР. Но поскольку ПФР занимается только гос пенсией, с накопительной частью он не работает вовсе. Поэтому она лежит мертвым грузом и обесценивается за счет инфляции. Деятельность НПФ как раз направлена на то, чтобы защитить наши накопления от инфляции, а также их увеличить, поскольку доходность, которую они показывают, в среднем 15% - 20%.
Поэтому НПФ Европейский пенсионный фонд Наша накопительная часть будет защищена от инфляции и увеличится в среднем на 12%-15%.
НПФ Европейский пенсионный фонд работает на российском рынке пенсионного страхования более 18 лет, входит в десятку крупнейших фондов России.
Широкий спектр инструментов, доступный Фонду для инвестирования, позволяет формировать пенсионные сбережения с оптимальным соотношением доходности и надежности для Клиентов (доходность Фонда по пенсионным накоплениям в 2010 г. - 27.1%, в Пенсионном фонде РФ - 7.62%).
Наши партнеры - Ваша стабильность: Allianz Rosno Управление Активами (Группа Allianz, Германия) и Deutsche UFG Capital Management (Группа Deutsche Bank, Германия), которые инвестируют в России пенсионные активы, в строгом соответствии с действующим законодательством РФ.
Поэтому выбирая наш фонд сейчас, Вы сможете значительно увеличить вашу накопительную часть пенсии сейчас и соответственно пенсию в будущем. Клиентами фонда являются уже 63 000 жителей РФ.
Данная услуга предоставляется бесплатно.
Действует только для граждан РФ от 22 - 45 лет.
Торопитесь застраховать Вашу накопительную часть пока её инфляция не съедала до конца.

НПФ «Европейский пенсионный фонд» Курган

<Metlife Alico> Накопление и страхование жизни. MetLife Alico
American Life Insurance Company (ALICO) является одной из крупнейших и наиболее диверсифицированных международных компаний по страхованию жизни в мире.
Будучи основанной в 1921 году, сегодня ALICO предоставляет свои услуги более чем в 50 странах мира, в частности в Японии, странах Европы, Ближнего Востока, Южной Азии, Латинской Америки и Карибского бассейна.
Подразделения и дочерние структуры ALICO предлагают широкий спектр услуг по страхованию жизни, который включает традиционное страхование жизни, универсальное страхование жизни с переменной страховой суммой, страхование жизни заемщиков кредитов, дополнительное медицинское страхование, страхование от несчастного случая, страхование здоровья и на случай госпитализации, групповое страхование, пенсионные программы
Есть возможность работать с компанией Metlife Alico, которая является лидером на рынке лайфового страхования, сейчас очень хорошая возможность стать менеджером и получить ставку.
Пишите в личку руководителю группы, отвечу на все вопросы!

Накопление и страхование жизни

Пенсионный Государственный Фонд_74. Начиная с 1 января 2009 года, россияне могут увеличить свою будущую трудовую пенсию с участием государства. В Российской Федерации действует Программа государственного софинансирования пенсии: часть взносов в накопительную часть пенсии платит сам гражданин, другую часть – государство. Программа действует в соответствии с Федеральным законом от 30 апреля 2008 г. № 56-ФЗ «О дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений».
В Программе могут участвовать все россияне, зарегистрированные в системе обязательного пенсионного страхования. В том числе люди старшего поколения и те, кто в настоящее время по действующему законодательству не имеют права формировать накопительную часть трудовой пенсии (граждане 1966 года рождения и старше).

Пенсионный Государственный Фонд_74

ДЛЯ ПИАРА №1. ♦Веду набор в свою команду Представителей и Координаторов с перспективой роста в компании AVON.
- Бесплатная регистрация
- Скидки до 31% на всю продукцию
- Подарки и призы от компании
- Минимальный гарантированный доход от 125000 руб до 250000 руб в год
- Премии от 3000 до 30000 руб каждые пол года
- За каждого партнера от 1000 руб до 2000 руб каждые 3 недели и в конце года от 17000 руб до 36000 руб премия за каждого!
20 партнеров - от 20000 до 40000 руб пассивного дохода каждые 3 недели + премия на конец года
- ЗП каждые 3 недели
- Деньги сразу на карту! Никаких накоплений в личном кабинете, систем баллов и веб-кошельков! ИП по желанию.
- Договор с 1 дня сотрудничества! Стаж! Пенсионные отчисления!
- Путешествия, конференции с маленьких уровней полностью за счет компании!
- АВТО-БОНУС 500 000 руб единовременной выплатой НЕ КРЕДИТ (такого нет ни в одной сетевой компании)
♦ Заполни форму для регистрации :

ДЛЯ ПИАРА №1