Поиск
Собаки

Собаки

Подписчики: 15 подписчиков
ID: 96818829

Блокировка:

Нет ограничений

Верификация:

Сообщество не верифицировано администрацией ВКонтакте

Видимость

открытое

Популярность:

У сообщества нет огня Прометея

Домен:

club96818829

Описание

додаються різні породи собак

НПФ ЗАЩИТА БУДУЩЕГО. НПФ Защита будущего начал работу с 2001г. (подтвержденная лицензия №367/2 от 02.10.2009г.) Учредителями фонда являются Российский союз спасателей РОССОЮЗСПАС и ОАО ГМК Норильский никель-крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире компаний по производству цветных и драгоценных металлов.РОССОЮЗСПАС-общероссийская организация, нацеленная на объединение усилий всех спасательных формирований Российской Федерации.
Администратором фонда является ПА Норильский никель-один из крупнейших пенсионных администарторов в РФ, обслуживающий более 650 тысяч пенсионных счетов.
НПФ Защита будущего является некоммерческой организацией, основной задачей которой является обеспечение социальной защиты сотрудников МЧС России путем формирования, сохранения и приумножения пенсионных накоплений. Фонд предоставляет эффективные решения по управлению Вашими пенсионными накоплениями, основываясь на принципах НПФ Защита будущего начал работать с 2001г. (подтвержденная лицензия №367/2 от 02.10.2009г. на осуществление деятельности негосударственного пенсионного фонда по пенсионному обеспечению и пенсионному страхованию)
Учредителями фонда являются Российский союз спасателей РОССОЮЗСПАС и ОАО ГМК Норильский никель-крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире компаний по производству цветных и драгоценных металлов.РОССОЮЗСПАС-общероссийская организация, нацеленная на объединение усилий всех спасательных формирований Российской Федерации.
Администратором фонда является ПА Норильский никель-один из крупнейших пенсионных администарторов в РФ, обслуживающий более 650 тысяч пенсионных счетов.
НПФ Защита будущего является некоммерческой организацией, основной задачей которой является обеспечение социальной защиты сотрудников МЧС России путем формирования, сохранения и приумножения пенсионных накоплений. Фонд предоставляет эффективные решения по управлению Вашими пенсионными накоплениями, основываясь на принципах ответственности и надежности.ответственности и надежности.

НПФ "ЗАЩИТА БУДУЩЕГО"

Управление Пенсионного фонда РФ в Выборгском районе Ленинградской области. Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР) - один из крупнейших и наиболее значимых социальных институтов России.
Пенсионный фонд Российской Федерации образован 22 декабря 1990 года постановлением Верховного Совета РСФСР №442-1 «Об организации Пенсионного фонда РСФСР» для государственного управления финансами пенсионного обеспечения России. Его создание позволило внедрить принципиально новый процесс финансирования и выплаты пенсий и пособий. Средства были выведены в самостоятельный бюджетный механизм и стали формироваться за счёт поступления обязательных страховых взносов. Положением о Пенсионном фонде России, утверждённом 27 декабря 1991 года, был определён целевой характер денежных средств Пенсионного фонда, и закреплен запрет на их изъятие из бюджета ПФР на другие цели.
Изначально основной функцией Пенсионного фонда России был сбор страховых взносов на финансирование выплаты пенсий по старости, инвалидности и по случаю потери кормильца. Однако ещё в 1992 году в ряде регионов страны был начат эксперимент по созданию единых пенсионных служб (ЕПС), осуществляющих одновременно назначение и выплату государственных пенсий. Дальнейшим развитием этого процесса стал Указ Президента РФ от 27 сентября 2000 года № 1709 «О мерах по совершенствованию управления государственным пенсионным обеспечением в Российской Федерации». Он рекомендовал органам региональной власти заключить с Пенсионным фондом РФ соглашения о передаче территориальным органам ПФР полномочий по назначению и выплате пенсий, находящихся на тот момент у органов социальной защиты регионов.
В 1997 году вступил в силу федеральный закон «Об индивидуальном (персонифицированном) учёте в системе государственного пенсионного страхования» № 27-ФЗ. В соответствии с этим законом, основное значение для увеличения размера пенсии приобретал не общий трудовой стаж, а учтённый страховой стаж и размеры платежей, которые осуществлял в интересах работника его работодатель. В системе Пенсионного фонда был создан Информационный центр персонифицированного учёта для обеспечения оперативного взаимодействия со всеми территориальными отделениями ПФР и для ведения базы данных персонифицированного учёта центрального уровня.
В дальнейшем система страховых взносов была закреплена Федеральным законом от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», в соответствии с которым определен новый статус ПФР, как страховщика и государственного учреждения, а также урегулирован порядок уплаты страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, права и обязанности субъектов правоотношений по обязательному пенсионному страхованию.
Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» еще больше расширил функции ПФР и внес изменения в порядок возникновения и реализации прав граждан на трудовые пенсии. Так, в частности, размер трудовой пенсии теперь состоит из трех частей: базовой, страховой и накопительной. При этом базовая часть финансируется за счет средств федерального бюджета, страховая часть - за счет сумм страховых взносов, уплачиваемых страхователем за застрахованных лиц на финансирование страховой части трудовой пенсии, накопительная – за счет сумм страховых взносов, уплачиваемых страхователями за застрахованных лиц на накопительную часть трудовой пенсии и дохода от их инвестирования. Инвестирование средств пенсионных накоплений осуществляет Пенсионный фонд через управляющие компании, выбранные гражданами, или негосударственные пенсионные фонды.
Дополнительно к основной деятельности, с 2000 года Пенсионным фондом финансируются социальные программы в регионах РФ. В 2008 году на эти цели ПФР выделил 1 млрд. рублей, в 2009 – 1,2 млрд рублей.
С 2005 года на Пенсионный фонд также возложены функции по начислению гражданам ежемесячных денежных выплат и реализации их прав на получение государственной социальной помощи в виде набора социальных услуг.

Управление Пенсионного фонда РФ в Выборгском районе Ленинградской области

ЗАБОТА О ПЕНСИИ-ЗАБОТА О БУДУЩЕМ. Мы сейчас молодые, здоровые, полны сил и решимости ставить смелые цели и добиваться их, но рано или поздно придёт старость. Поэтому стоит позаботиться о своих пенсионных накоплениях уже сейчас. Сегодня у нас есть право самостоятельно принять решение, касающееся нашего будущего. каждый может сам повлиять на размер своей будущей пенсии.
Предлагаю начать с пенсионной реформы, она вступила в силу с 2002 года и говорит о том что все граждане являются застрахованными лицами и у каждого имеется индивидуальный лицевой счёт. На него зачисляется страховые взносы, ежемесячно работодателем которые и формируют трудовую пенсию.
Она состоит из трёх частей: базовая, страховая и накопительная.
Базовая - составляет 6%,начисляется с заработной платы и источником является ЕдиныйСоциальныйНалог(ЕСН)
Страховая - составляет 8% начисляется, зависит от стажа и оклада.
Накопительная-- составляет 6%,это отчисления обособляются на отдельных счетах и инвестируются на фондовом рынке.
В связи с проведённой пенсионной реформой необходимо подумать о своей пенсии сейчас Я ПРЕДЛАГАЮ ВАМ ЗАКЛЮЧИТЬ ДОГОВОР ОБ ОБЯЗАТЕЛЬНОМ ПЕНСИОННОМ СТРАХОВАНИИ С НегосударственнымПенсионным Фондом (НПФ) которые имеют преимущества перед ПесионныйФондРссийскойФедерации (ПФРФ)
Преимущества негосударственного пенсионного фонда по сравнению с другими вариантами инвестирования пенсионных накоплений:
*ПФ работает с каждым застрахованным лицом индивидуально: исполняет обязанности по ведению именного пенсионного счета, регулярно извещает о его состоянии, оказывает консультации по любым пенсионным вопросам;
*негосударственные пенсионные фонды могут выбирать для управления средствами несколько управляющих компаний, снижая тем самым инвестиционные риски, за счет чего повышается надежность управления средствами;
*накопленные в НПФ пенсионные средства и их рост наиболее подконтрольны застрахованным лицам;
принципы обслуживания, которых придерживается НПФ, направлены на удобство застрахованных лиц.

ЗАБОТА О ПЕНСИИ-ЗАБОТА О БУДУЩЕМ

GENERALI PPF Страхование Жизни. Компания GENERALI PPF Входит в Generali Group, одну из крупнейших финансовых групп мира
На российском страховом рынке с 2002 года
Развивается как универсальная страховая группа, предлагающая услуги в сфере общего страхования, страхования жизни и пенсионного обеспечения
Динамичный рост: общий объем подписанных премий в 2011 году превысил 10,7 млрд рублей (+32% по сравнению с 2010 годом); общий объем подписанных премий по итогам 9 месяцев 2012 года превысил 12,5 млрд рублей (+79% по сравнению с аналогичным периодом 2011 года)
Ведущие позиции на рынке: №1 по страхованию от несчастных случаев и болезней, №1 по страхованию финансовых и предпринимательских рисков, ТОП-10 в страховании жизни (по итогам 2011 года)
Широкая сеть присутствия: более 45 действующих агентств во всех регионах РФ
Впервые Generali пришла в Россию более ста лет назад: еще до Первой мировой войны в Петербурге работал филиал компании.
Современная история Generali в России началась в 2002 году, когда компания «Дженерали ППФ Страхование жизни» (до апреля 2009 года «Чешская страховая компания») вышла на российский страховой рынок. За первые пять лет – с 2002 по 2007 годы – компания выросла с нуля до уровня крупнейших в России участников рынка страхования жизни и кредитного страхования.
В 2007 году начал свою деятельность Негосударственный пенсионный фонд «Дженерали ППФ». Фонд участвует в обязательном пенсионном страховании, оказывает поддержку реализации государственной программы по формированию пенсионных накоплений, а также реализует программы по негосударственному пенсионному обеспечению для физических и юридических лиц.
В 2008 году Чешская страховая компания вошла в Generali Group как часть Generali PPF Holding B.V. и начала работу под единым брендом – Generali PPF.
В 2009 году Generali PPF в России начала развивать страхование иное, чем страхование жизни. Компания «Дженерали ППФ Общее страхование» стала первой компанией на российском рынке, предложившей страхование на случай потери работы.
В 2011 году компания активно развивает добровольное медицинское страхование, страхование имущества и ответственности юридических лиц и другие направления бизнеса.
В январе 2012 г. рейтинговое агентство «Эксперт РА» присвоило компании ООО «Дженерали ППФ Общее страхование» рейтинг надежности на уровне А+ («очень высокий уровень надежности»).
В июне 2012 г. рейтинговое агентство «Эксперт РА» присвоило рейтинг надежности компании «Дженерали ППФ Страхование жизни» на уровне А++ («исключительно высокий уровень надежности»). Прогноз по рейтингу «стабильный».
Сегодня Generali PPF в России представлена тремя компаниями: ООО «Дженерали ППФ Страхование жизни», ООО «Дженерали ППФ Общее страхование», НПФ «Дженерали ППФ».
Становясь нашим клиентом, вы приобретаете надежного страхового партнера, который поможет Вам решить задачи любой сложности, опираясь на глобальный опыт Generali Group.

GENERALI PPF Страхование Жизни

Приуральская дирекция ЗАО НПФ Наследие. Является одним из старейших негосударственных пенсионных фондов России. ЗАО «НПФ «Наследие» на протяжении 22 лет осуществляет деятельность по пенсионному обеспечению и пенсионному страхованию граждан. 13 декабря 1993 года первым получил лицензию на осуществление данных видов деятельности.
ЗАО «НПФ «Наследие» имеет большой опыт в области негосударственного пенсионного обеспечения. Фонд обслуживает корпоративные пенсионные программы более 60 предприятий. Почти 100 тысяч участников формируют в Фонде дополнительную пенсию. Более 20 000 человек получают в Фонде дополнительную негосударственную пенсию. Пенсии выплачиваются регулярно, без задержек и сбоев. По основным показателям деятельности Фонд входит в ТОП-5 лучших НПФ! За период деятельности Фонд неоднократно получал различные премии и награды, в числе которых «Пенсионный Оскар», «Финансовая элита России». По итогам 2012 года Фонд стал лауреатом Всероссийской премии «Финансово-экономический олимп 2012» за развитие корпоративных пенсионных программ. Национальное Рейтинговое Агентство присвоило Фонду рейтинг «АА+» — очень высокая надежность, первый уровень.
Основные показатели деятельности ЗАО «НПФ «Наследие» на 31 марта 2016 г:
• Собственное имущество – 65 706 965 тысяч рублей.
• Объем пенсионных накоплений – 49 300 655 тысяч рублей.
• Объем пенсионных резервов – 14 921 055 тысяч рублей.
• Собственные средства – 1 421 456 тысяч рублей.
В том числе Уставный капитал – 210 000 тысяч рублей.
• Количество застрахованных лиц – 797 885 человек
• Количество участников по негосударственному пенсионному обеспечению – 96104
• Количество участников, получающих пенсию – 23166

Приуральская дирекция ЗАО "НПФ "Наследие"